中證網(wǎng)訊（王珞）1月11日，國元證券召開2025年度工作會議暨黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作會議。公司黨委書記、董事長沈和付作總結(jié)講話和文化建設(shè)宣導(dǎo)，黨委副書記、執(zhí)委會主任、總裁胡偉作工作報告，黨委副書記、工會主席劉斌寶主持會議。會議全面總結(jié)2024年工作，研究分析當(dāng)前發(fā)展形勢，安排部署2025年重點工作。

沈和付作題為《堅持干字當(dāng)頭 銳意改革創(chuàng)新 奮力譜寫一流產(chǎn)業(yè)投資銀行嶄新篇章》的講話。他表示，2024年，在上級黨委和公司董事會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，公司在經(jīng)營業(yè)績、戰(zhàn)略引領(lǐng)、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)協(xié)同、數(shù)字轉(zhuǎn)型、績效分配、作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)域上取得“七個新成效”，做到“七個走在前”，圓滿完成年度目標(biāo)任務(wù)，呈現(xiàn)出發(fā)展勢頭向上、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)向優(yōu)、發(fā)展前景向好的大好局面，展現(xiàn)出韌性與擔(dān)當(dāng)。

沈和付總結(jié)過去的成功經(jīng)驗，表示公司未來的發(fā)展必須繼續(xù)明確并貫徹落實“六個必須”。一是必須始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，筑牢黨建之基；二是必須始終嚴守紀律規(guī)矩，守護企業(yè)命脈紀律；三是必須始終深化改革創(chuàng)新，激發(fā)發(fā)展活力；四是必須始終堅守創(chuàng)新之路，拓寬收入來源；五是必須始終堅持選人用人之道，鍛造干部鐵軍；六是必須始終依靠員工力量，激發(fā)全員創(chuàng)造豪情。

沈和付強調(diào)，2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，注定是波瀾壯闊、深刻變革的一年。公司要知內(nèi)知外，深刻洞悉國內(nèi)外政治經(jīng)濟格局；要知己知彼，充分了解自身優(yōu)勢與競爭對手狀況；要知上知下，緊跟政策導(dǎo)向與基層需求；要知遠知近，把握安徽與全國重點發(fā)展區(qū)域。

沈和付表示，公司2025年的工作要干字當(dāng)頭、銳意改革創(chuàng)新，以“七個突出”為著力點，落實好2025年重點工作安排，為高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)、實現(xiàn)“十五五”良好開局打牢基礎(chǔ)。一是突出創(chuàng)新驅(qū)動，培育可持續(xù)發(fā)展新動能；二是突出科技賦能，推動數(shù)字化升級與創(chuàng)新；三是突出深化改革，完善體制機制增活力；四是突出人才為本，打造高素質(zhì)專業(yè)化隊伍；五是突出風(fēng)控合規(guī)，筑牢合規(guī)經(jīng)營安全底線；六是突出戰(zhàn)略引領(lǐng)，以全局視野推進一流產(chǎn)業(yè)投行建設(shè)；七是突出黨建引領(lǐng)，推動黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展。

圍繞黨的建設(shè)各項工作，沈和付強調(diào)，黨建工作是公司發(fā)展的“定盤星”，其核心價值在于統(tǒng)一思想、凝聚力量，為公司行穩(wěn)致遠提供堅實的組織保障。公司要加強政治建設(shè)，夯實發(fā)展“引領(lǐng)力”；要深化思想建設(shè)，匯聚團隊“凝聚力”；要強化組織建設(shè)，激發(fā)基層“戰(zhàn)斗力”；要優(yōu)化隊伍建設(shè)，鍛造履職“執(zhí)行力”；要嚴抓紀律建設(shè)，筑牢監(jiān)督“約束力”；要推進文化建設(shè)，匯聚員工“向心力”。

圍繞文化建設(shè)工作，沈和付強調(diào)，文化是國家和民族之魂，也是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的長久之基、凝聚之力。公司要堅持黨建引領(lǐng)，打造中國特色金融文化紅色引擎；打造文化品牌，大力弘揚中國特色金融文化；落地文化認同，推動踐行中國特色金融文化；強化人才培育，以中國特色金融文化鑄魂育人。

胡偉向大會作題為《增強信心 干字當(dāng)頭 奮發(fā)有為 建設(shè)具有核心競爭力的一流產(chǎn)業(yè)投資銀行》的年度工作報告。

胡偉稱，2024年，公司扎實推動高質(zhì)量發(fā)展，交出了一份靚麗的成績單，全年營業(yè)收入創(chuàng)歷史新高，凈利潤為歷史第二高。在服務(wù)國家戰(zhàn)略、服務(wù)實體經(jīng)濟、服務(wù)居民理財、服務(wù)新質(zhì)生產(chǎn)力方面工作成效顯著，達到“九個新高度”，實現(xiàn)“九個新提升”。“九個新高度”是經(jīng)營業(yè)績和資產(chǎn)規(guī)模質(zhì)量達到新高度、資金成本最低、重資產(chǎn)業(yè)務(wù)盈利能力最強、輕資產(chǎn)業(yè)務(wù)功能性發(fā)揮最優(yōu)、精細化管理程度最高、內(nèi)部協(xié)同更緊密、做市及碳排放等資格獲取近年來最多、合規(guī)風(fēng)控成效最顯著、風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)勁頭更足。“九個新提升”是在堅持“穩(wěn)中求進”全面完成目標(biāo)任務(wù)上實現(xiàn)新提升、在聚焦“服務(wù)實體”天職促進新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展上實現(xiàn)新提升、在貫徹“人才強司”戰(zhàn)略推動標(biāo)志性改革落地上實現(xiàn)新提升、在踐行“金融為民”初心提升投資者回報上實現(xiàn)新提升、在落實“專項創(chuàng)造”行動探索顛覆性打法上實現(xiàn)新提升、在完善“業(yè)務(wù)協(xié)同”機制深化板塊聯(lián)動上實現(xiàn)新提升、在提升“業(yè)技融合”效能加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型上實現(xiàn)新提升、在筑牢“合規(guī)風(fēng)控”底座防范化解風(fēng)險上實現(xiàn)新提升、在發(fā)揮“黨建引領(lǐng)”作用激發(fā)企業(yè)新活力上實現(xiàn)新提升。

胡偉強調(diào)，2025年，公司要落實“五個一”工作部署。一是堅持一個工作方針，穩(wěn)中求進、以進促穩(wěn)，守正創(chuàng)新、先立后破，系統(tǒng)集成、協(xié)同配合；二是貫徹一個經(jīng)營思路，輕資產(chǎn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級、內(nèi)耕外拓，重資產(chǎn)業(yè)務(wù)固本培元、守正創(chuàng)新，中后臺精益鼎新、提質(zhì)增效；三是聚力一個攻堅突破，舉全公司之力做好十項重點工作，即買方投顧啟航行動、區(qū)域戰(zhàn)略開疆行動、資管躍升提速行動、標(biāo)志性打法鍛造行動、高端智庫深耕行動、多資產(chǎn)策略投研行動、總對總合作紐帶行動、發(fā)展底板守衛(wèi)行動、市值管理提升行動、數(shù)字化工程賦能行動；四是夯實一個系統(tǒng)工程，持續(xù)推進“1396”工程，即錨定“一個黃金賽道”、堅持“三個聚焦”、當(dāng)好“九個角色”、開展“六大創(chuàng)造行動”；五是完成一個經(jīng)營目標(biāo)，高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，為實現(xiàn)“十五五”良好開局打牢基礎(chǔ)。

會上，執(zhí)委會委員、副總裁陳寧，執(zhí)委會委員、副總裁梁化彬，執(zhí)委會委員、董事會秘書李洲峰分別作分管板塊的工作報告。

會議表彰國元證券2024年度先進集體和優(yōu)秀個人，共計19個集體榮獲“先進單位”、15個集體榮獲“最佳單項工作獎”、1個集體榮獲特別表彰；23名員工榮獲“優(yōu)秀管理人員”、2名員工榮獲“優(yōu)秀投資顧問”、7名員工榮獲“優(yōu)秀紀檢人員”、201名員工榮獲“優(yōu)秀員工”榮譽稱號。沈和付、胡偉為獲獎集體和個人代表頒獎。

會上，舉行安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂儀式。公司領(lǐng)導(dǎo)與子公司、分支機構(gòu)代表簽訂年度安全生產(chǎn)責(zé)任書，壓實安全生產(chǎn)責(zé)任，傳導(dǎo)安全理念。